2020年是扶贫攻坚决战之年，各地标准化建设村卫生室正在如火如荼的展开。那么什么是“标准化村卫生室”？标准又以什么为准线呢？

　　近日，陕西省略阳县政府公开关于印发《白雀寺镇村级卫生室运行管理办法（试行）》的通知，公布了2020年村卫生室运行管理新标准，并提出未严格按办法执行，出现问题的村卫生室将扣减当年村医补助资金！

　　2、建筑面积不少于60平方米，四室分离（诊室、治疗室、公共卫生室和药房）标示清楚，经县卫健行政部门核准，开展静脉给药服务项目的应增设观察室；

　　2、开展中医药服务的应配备针灸、灸疗器具、火罐、刮痧板等中医基本诊疗设备，有与开展的诊疗科目相应的其他设备。

　　1、每个村卫生室至少配备1名合格的乡村医生，实行聘用制，按照“村聘村用”原则，由各村委员会负责聘用。

　　2、乡村医生应具备《乡村医生执业证书》《乡镇全科执业助理医师证》或《执业（助理）医师证》及以上资质，严禁无资质上岗。

　　2、严格执行国家基本药物制度，配备使用国家基本药物目录内药物，药品配备种类数量符合行业相关规定，并实行零差率销售，所有药品通过“陕西省医疗机构药品网上集中采购与监管平台”进行集中采购，不销售假冒伪劣药品，确保群众用药安全。

　　3、依法规范执业，禁止使用非卫人员，严格按照行业相关法律、法规及医疗护理技术操作规程，向辖区居民提供基本医疗服务，因病施治，做到“合理诊断、合理治疗、合理用药”。

　　当前由于待遇偏低，村医大多为半医半农，在行医的同时从事农活。但群众对健康的需求是实时的，只有实行乡村医生坐班制，才能满足群众的需求。

　　故而随着县域一体化的推进，村卫生室逐渐个体向公有体制转化，在政府出台的政策下，乡村医生被定义为“职业化”，但是待遇及各项福利保障仍以“政府购买服务”式执行。

　　而要求与待遇造成的不对等，也进一步催化了“职场不公”现象的产生，从而导致大批乡村医生在一体化进程中流失。

　　但在新冠防疫战中，事实表明，乡村医生是农村战场中不可或缺的一环，这个在医疗体系中最基层的队伍，覆盖的群众面最为庞大，是国家医疗服务队伍中最中坚的力量。

　　因此只有在政策推动村医职业化的同时，让他们的待遇标准同样被职业化，才能稳固医疗体系的网底，为群众健康兜底。